发放offer要交什么材料？
作为两年连续拿到两大知名金融机构（国泰君安、华兴证券）Offer的幸运儿，关于春招拿Offer的那些事儿，我愿倾囊相授！ 先上结论，我拿了两个Offer，一个需要网上申请，一个需要邮件投递，都需要在网上报名并填写相关简历信息，等待面试通知；
面试一般有3-5轮，包括性格测试、无领导小组讨论及单面等等；大部分金融行业的公司都会要求英语能力达标，如国贸的笔试就有英语写作和英文自我介绍要求。 下面我详细介绍一下各步骤：
1. 网申/投简历 大多企业都会有自己的校招网站，你可以直接登录进行投递，有的还需要下载指定的招聘APP。我是分别投的两家公司的招聘系统，都收到了面试邀请。
在投递之前最好先了解心仪的公司和岗位，知道它们的招聘要求以及适合的人群，这样能大大提升你的成功率哦~ 2. 网测/笔试 国泰君安和国泰君安资管、华兴证券的笔试都是一样的，共20题，90分钟，包括数字推理、言语理解、数学运算、资料分析等。建议大家平时多关注时事新闻、多看综艺(特别是最近很火的《令人心动的Offer》)，因为这些内容都有可能成为考题。
部分企业的笔试可能会通过邮件或短信发送，注意及时查看。比如国信证券就是发邮件给我的。 3. 面试 面试的形式有很多，有结构化的(无领导小组讨论)、半结构化、群面、经理面、HR面等等。形式不同，问题也各有侧重。
我参加过5次面试，经历各异。最早的是电话面试，涉及内容比较简单；然后是视频面试，5分钟左右，问一些基本信息和问题解决的能力；后续是20分钟的英语面试，被问到的英文问题有：为什么选择我们公司？你最大的优点是什么？你最成功的一次经历是哪一次？等等。最后还有经理面和HR面。
面试本没有统一性，大家的经历因人而异。我所能提供的帮助有限，希望君君们提前熟知自己所投公司以往采用的面试形式，做好充足的准备来应对可能遇到的问题。