加拿大新移民如何定位？
自80年代末加拿大开始邀请专业人才家庭移民以来，有近20万的中国人接受了加拿大的邀请，获得了永久居民身份。这些人中，包括大学和研究生，工程师、技术人员，商业企业主和经理，以及艺术、文化、教育、娱乐界人士。
20个人中，有15个人把多伦多作为登陆的第一站。在托尼湖畔居住了几年后，现在的他们住在安大略湖区，魁北克市和纳纳瓦耳省的贝尔湖。这些新来者，受到加拿大的历史、地理、文化和自然条件的吸引，大部分时间在讲英语，但也有很多人在讲法语。他们的家庭既讲英语也讲法语。另外，约有三分之一的人住在安省的小城市或镇里。新来的加拿大人，很喜欢这里宁静优雅的生活，他们在考虑继续上大学或再学习一门技术。其他一些人则决定把企业扩张到加拿大，把在加拿大学到的技能带回去。还有些人在加拿大当了老师、律师、医生或记者。
一般来讲，新来者有强烈的发展欲望，有较高的事业心，有管理企业或公司的经验。由于加拿大实行英语教育，他们对英语重视并有良好的英语基础，但仍认识到语言培训是必要的，以便将来在工作和日常生活中运用自如。另外，有些新加拿大人希望重返学校，以获得在加拿大生活和工作的知识、技能，如学习驾驶、修理车辆或掌握电脑等新技术。这些人渴望提高英语和法语水平以便更好地了解加拿大。
新加拿大人对实现自己的理想充满信心，但是，他们不能不感到在语言、文化和生活习惯上的显著差别。例如，在工作场合，法国人更愿意参与，而英格兰人则表现得比较客观，结果，按法国的方式办事也许更恰当；在习惯上，人们去餐馆吃饭要付款；在财产权方面，私有财产受保护较少；在工作时间上，德国人以每小时生产一定数量的产品来衡量工人的工作效率，而英国人以上班迟到早退来衡量工人的实际工作时间。另外，新加拿大人还认识到，在加拿大，即使有创业的天赋、出色的管理和销售才能，还必须得到政府的批准，才能开业，而政府对开什么店及具体做法很少过问。
加拿大是一个多样的国家，新移民们都在了解这个国家对各种人和事物的不同习惯、不同的观点和思想方法，以便在共同生活过程中相互谅解，以建立和平、和谐的社会。
对于新来者，最合适的定位是以谦虚的态度，积极的学习精神，努力寻求知识和提高自己的能力，以适应新的环境。只有这样，才能在发展自身的同时，为加拿大的经济发展作出贡献。